Is een thuisbatterij aanbieden aan medewerkers interessant?
Dat hangt af van jullie doel: verduurzamen, aantrekkelijker worden als werkgever en medewerkers laten besparen.
Tijdens de bijeenkomst leggen we precies uit hoe BLP werkt binnen de WKR en salarisruil, wat het kost, wat het oplevert en hoe simpel het administratief kan zijn. Geen gedoe, geen verkooppraat – gewoon helder inzicht om te bepalen of dit past bij jullie organisatie. Jullie kiezen zelf of het nu het juiste moment is om dit als secundaire arbeidsvoorwaarde aan te bieden.